Arbeitgeberleistungen – Einfach gut aufgehoben fühlen
Naturgemäß steht die Gesundheit der Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegen uns jedoch genauso am Herzen. Das Städtische Krankenhaus Nettetal hält eine Vielzahl an Angeboten bereit, damit sich Arbeiten, Gesundheit und Familie gut vereinbaren lassen.
Für ein gutes Miteinander
- Führungskräfteschulungen
- Jahresmitarbeitergespräche
- regelmäßige Mitarbeiterbefragung
- Leitbild
- regelmäßiger Mitarbeiter-Newsletter „NetteFunk“
- Intranet
- Quartalsfrühstück für neue Mitarbeiter
- halbjährliche Jubilarenfeier
- jährliche Betriebsfeier mit großem Buffet und Tanz
- jährliches Mitarbeiter-Fußballturnier
Für einen gesunden Arbeitsplatz
- Schulungen in VAP-Bewegungsförderung Kinästhetik Plus durch zwei eigene VAP-Advisor
- ausschließlich elektrisch verstellbare Patientenbetten, alle mit Anti-Dekubitusmatratzen
- Patientenlifter
- Bereichskleidung
- umfangreiches Hygienemanagement und jährlicher Tag der Händehygiene für Mitarbeiter
- bedarfsgerechte Hilfsmittelausstattung bei konkreter Indikation durch den Betriebsarzt
- kostengünstige und gesunde Speisenauswahl im NetteBistro
Fort- und Weiterbildung
- Freistellung und großzügige Unterstützung bei Fortbildungsinteresse, Fachweiterbildungen werden in nahezu 100 % der Fälle bewilligt
- Übernahme der Fort- und Weiterbildungskosten anderer Arbeitgeber bei einem Wechsel zu uns
- umfangreicher IbF-Kalender
- eigene E-Learning-Plattform
Für die körperliche und seelische Gesundheit
- kostenlose Seminarangebote zu unterschiedlichen Gesundheits-Themen (z.B. Umgang mit Stress)
- kostenloses Training (Medizinische Trainingstherapie/Kraft-Ausdauer-Zirkel) in unserem Gesundheitszentrum NetteVital
- umfangreiche Bezuschussung einer Analysegestützten Medizinischen Trainingstherapie für die Wirbelsäule für Mitarbeiter mit schwerwiegenden und chronischen Beschwerden in unserem Gesundheitszentrum NetteVital
- Bezuschussung von Präventionskursen „Entspannung“ und „Ernährung/Gewichtsreduktion“
- kostenlose Impfberatung und Impfangebot für alle Beschäftigten
- Ethik-Komitee und Krankenhaus-Seelsorge
Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- langfristige und verlässliche Dienstplanung durch feste Schichtrhythmen
- familienfreundliche, selbstbestimmte Arbeitszeitmodelle im Rahmen des Springerpools
Wir sind Teil des NRW Landesprogramms ‘Vereinbarkeit von Beruf & Pflege’.
Sonstige Zuwendungen
- Jubiläumszuwendung
- Vergünstigter Einkauf im Lager und über die Krankenhaus-Apotheke
- Sonderkonditionen namenhafter Hersteller und Marken über die Online-Plattform ‚corporate benefits‘
- Fahrradleasing
- Wir sind vom ADFC mit Gold ausgezeichneter, zertifizierter fahrradfreundlicher Arbeitgeber.